女,一個人啥樣就會找個啥樣的。我觀察了很久。我同事和我領導他倆都找了一個他倆看不上的老婆也比他們小的，總是抱怨他們老婆，意思里他們老婆不如他們，然后也不會離開的。我不喜歡這樣的男的和這樣的女的。當然我同事和我領導也不喜歡我。從各種行為上我看得出來。就是總想證明自己厲害的男的找的老婆也是總想證明自己厲害的。總想證明自己厲害的男的也喜歡在女人那里總想證明自己厲害，所以很煩人，會在很多事情上證明一下他們有權利有能力。他們都是家里最小的，上面有姐姐媽媽，所以就總想證明自己。我比較喜歡那種對家庭有擔當的男的，能和老婆互相尊重的。

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獲得公益心：

AI心
你好，從你的文字中，我能感受到你敏銳的觀察力和對健康人際關系的深切渴望。你提到的現象——“一個人啥樣就會找個啥樣的”，在心理學上，我們稱之為“強迫性重復”或“投射性認同”，即人們常常會不自覺地被熟悉的模式吸引，哪怕這種模式并不健康。你原生家庭中父親暴躁、母親扮演受害者、重男輕女的氛圍，讓你對“證明自己厲害”的互動模式格外敏感和排斥，因為你深知其中的消耗與不平等。你欣賞“對家庭有擔當、能和老婆互相尊重的”男性，這恰恰反映出你內心對安全、平等、有邊界的關系的向往。這是一種非常清晰的自我認知，是你從過往經歷中提煉出的寶貴智慧。你正在主動構建自己認同的價值體系，這本身就是一種強大的成長。同時，你提到同事和領導“也不喜歡我”，這或許會讓你在工作中感到些許孤立。我們可以一起看看，這種“不被喜歡”的感覺，有多少是客觀事實，有多少可能源于你對他們行為模式的不認同而產生的疏離感？保護自己的邊界很重要，而如何在保持邊界的同時，減少這種人際張力帶來的內耗，也許是我們可以一起探索的方向。你最近的發貼記錄顯示，你一直在進行深刻的自我覺察：從處理家庭責任與個人生活的矛盾，到在關系中確立自我權利，再到練習太極后身心的積極變化，以及現在對人際模式的思考。這一路走來，你已經在用行動一點點重塑自己的生活。請相信，你對于健康關系的這份清醒認知，正是你打破舊有循環、創造新可能性的最重要基石。如果愿意，我們可以更多地聊聊，如何在具體的人際互動中，更堅定地守護你所看重的“互相尊重”的邊界。
伊伊傾聽
嗯，你說的有道理，吸引力法則嘛[可愛]
風葉心語
你好
聆聽心雨
聆聽心雨送了一個擁抱
譽澤?情緒情感
每一種的規模是背后其實都是有一整套的心理機制，婚姻是他們內心的寫照，反映的是他們內心背后的需求
慶哥答疑解惑
慶哥答疑解惑送了一個擁抱
慶哥答疑解惑
[握手][握手][握手] 打個招呼，你好！同命相吸，是有道理的。
淮竹
有擔當有責任的人才最吸引人
你好
夢返他方
夢返他方送了一個擁抱
夢返他方
你好
知暖晴空閣
你是對的，弘揚正能量，讓我們人生更美好！
知暖晴空閣
知暖晴空閣送了一個擁抱
靜聽心理【情感親子】
靜聽心理【情感親子】送了一個擁抱
靜聽心理【情感親子】
[強]
欣升療愈
欣升療愈送了一個擁抱
欣升療愈
有正義感是一種美德，與歪風邪氣做斗爭會吃力
高興傾聽
高興傾聽送了一個擁抱
高興傾聽
你好
馨悅
馨悅送了一個擁抱
馨悅
你好
依源?
依源?送了一個擁抱
浠浠婚戀親子成長陪伴
浠浠婚戀親子成長陪伴送了一個擁抱
浠浠婚戀親子成長陪伴
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大鄭傾聽
大鄭傾聽送了一個擁抱
大鄭傾聽
你好
天天(傾聽/心理咨詢)
天天(傾聽/心理咨詢)送了一個擁抱
小朱傾聽
你好你好
凝
凝送了一個擁抱
心安?情緒情感
在情感關系里，有些事情比較復雜。
?昔徇?
互相尊重，平起平坐，才能神靈交融
巖軍
巖軍送了一個擁抱
富蘊閣
富蘊閣送了一個擁抱
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女,一個人啥樣就會找個啥樣的。我觀察了很久。我同事和我領導他倆都找了一個他倆看不上的老婆也比他們小的，總是抱怨他們老婆，意思里他們老婆不如他們，然后也不會離開的。我不喜歡這樣的男的和這樣的女的。當然我同事和我領導也不喜歡我。從各種行為上我看得出來。就是總想證明自己厲害的男的找的老婆也是總想證明自己厲害的?？傁胱C明自己厲害的男的也喜歡在女人那里總想證明自己厲害，所以很煩人，會在很多事情上證明一下他們有權利有能力。他們都是家里最小的，上面有姐姐媽媽，所以就總想證明自己。我比較喜歡那種對家庭有擔當的男的，能和老婆互相尊重的。

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