首先，我是去年三月份經(jīng)過我表哥的推薦到的這個公司，他在這個公司待了5年，與我一起來的還有一個男生，他比我早來了幾天，我剛剛進入這個公司的時候我自我感覺特別好，與人相處啊，業(yè)務(wù)方面啊，我剛來第二個月就自己跑出了八九個單子，我是做實驗室設(shè)備的，東西有點不好賣，我很期待公司領(lǐng)導(dǎo)可以夸我一句，然后我們公司開會的時候一句話都沒有說，我有點失望，然后跟我一同來的那個男生，至今一年了一個單子都沒有跑出來，做的全都是公司給的單子，然后那個男生特別喜歡出風(fēng)頭，拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁，下班了其他老員工喝酒吃飯的時候他還要去給他們送酒，因為宿舍離老員工家近，這些老員工都是老板發(fā)小，我現(xiàn)在感覺有他這個愛拍馬屁，喜歡出風(fēng)頭的人存在我學(xué)習(xí)，學(xué)不進去，跑業(yè)務(wù)的時候也是草草了事，導(dǎo)致我在公司萎縮不正的，同事之間聊天我雖然不想搭話，但是都是笑著回答他們，而其他人都是不想理我的態(tài)度，我想應(yīng)該是我自己說話有問題或者與人相處有問題的吧，之前我沒有來這家公司之前我跟別人聊天都是開開心心的自來熟的，話也很喜歡說，來到這個公司之后整個人都變了，有一回就是我來到這個公司三四個月的時候，吃飯的時候我跟我哥說了一句“哥，我用不用去宿舍住啊，跟同事可以增進感情，我哥說不用，你跟我把關(guān)系搞好就行”，然后我就照他的做了，最后我跟公司同事的關(guān)系不好也不壞吧，然后每天阿諛奉承我哥，我哥卻天天讓我?guī)退伤氖虑椋嫠o他的客戶送合同啊，拿東西啊，拿著公司的章去給別人蓋啊，幫他盯工地等等，我個人感覺這些事情根本不能提升我自己的業(yè)務(wù)能力，根本就是是浪費時間，有一次我跟我表哥說我才21歲，我感覺我天天在浪費時間，我很清楚的記得他跟我說你還小，浪費幾年時間沒事的，我跟我表哥在一起我都沒有自己的主見了，他說什么就是什么，他讓我干嘛干嘛，很鮮明他把我死死的握住了，我?guī)退瞿敲炊嗍虑槭且驗槲覐暮苄〉臅r候，就在他家寄居，寄居了有六七年，幫他有種就是感謝他們家，為了回報他們，可是我老是這樣我感覺我自己根本沒有成長提升的空間，我跟我哥說我想辭職，我哥也是表示拒絕，可能我是他帶進公司的，我待了一年就走不好吧，可是我在公司真的待的我不開心，學(xué)習(xí)學(xué)不進去，話不想說，我在公司我感覺自己都被孤立起來了，沒有人跟我說話，我哥平時也不在公司，都是我找別人搭話，很難受，應(yīng)該是我自己的原因，最好我說一下我目前的我自己的情況，我21歲，父母在我13歲離異也是當(dāng)時我退的學(xué)我跟的父親，但是大部分時間寄居我姑姑家也就是我表哥家，在我父母離異之后我患上一種皮膚病（牛皮癬）至今還有，基本就是這樣，懇求大家?guī)蛶臀遥业降讘?yīng)該怎么做，我真的每天過的很難受，開心不起來，現(xiàn)在我住宿舍了，回宿舍也是根本放松不下來，開心不起來

女 我是一個很愛工作的90后妹子，最近我找到了新的工作，很開心，第一天去上班的時候，因為我面試的時候，要去的項目還沒有開業(yè)，所以，公司人力資源部要求我去公司的另外一個項目協(xié)助工作。在工作期間，同事都對我很好，年齡層面都是30以上的已婚人士。由于我工作認真，項目負責(zé)人對我映像很好，想讓我留在那里，我說我考慮考慮，但是，她想要我居然沒有自己跟人力資源部申請。讓我自己跟人力資源部溝通，可是。我內(nèi)心的想法是不想去，后來。我就一直沒去。我就想著什么時候項目開業(yè)，可以及時調(diào)走，后來。我給自己的項目領(lǐng)導(dǎo)打電話詢問，她跟我說她會盡快打電話給人事要求換一個崗位，后面不愉快的事情發(fā)生了。 人事第一時間打電話給我的暫崗領(lǐng)導(dǎo)，跟她說關(guān)于我的問題。她的私人想法居然沒有跟人事說。讓一個跟我同等級別的同事來談。那個同事告訴我可能去不了我要去的項目了，說，在我來之前，有一個跟我交接工作的工作人員頂替了我。我當(dāng)時聽了后，突然覺得被公司欺騙，很生氣，想離職，那個同事告訴我，如果還沒找到下家，就暫時留在這里好了，我當(dāng)時就抱著這樣的心里答應(yīng)他留下。后來，再過不久，人事給我打電話告知我什么時候交接完工作，去另外一個工作地方，我當(dāng)時就跟人事說我想調(diào)崗，人事就訓(xùn)斥了我一通，說我沒跟我的直系領(lǐng)導(dǎo)說，我以為。暫崗領(lǐng)導(dǎo)會轉(zhuǎn)答，畢竟，暫崗領(lǐng)導(dǎo)是總監(jiān)，直系領(lǐng)導(dǎo)是經(jīng)理。。。后來，直系領(lǐng)導(dǎo)給我打電話讓我去叫她。去了后又是罵我一通，問我原因，我就很直白的告訴她全部過程，她怪我自己不為自己求證，可是，我的同事說這種為了維護上下級關(guān)系的事情，我怎么能開口。我被直系領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)斥后，很委屈，回到暫崗領(lǐng)導(dǎo)那里后，暫崗領(lǐng)導(dǎo)也罵了我一通，說我搞壞了他們彼此的關(guān)系，我就想了，我是受害者，為什么弄成我是挑撥離間的人。不明白，最后。我想了想，我還是辭職吧。之后，傳話的同事，也來訓(xùn)斥我，說我害死他，說他把我當(dāng)自己人，我讓他尷尬，我才想不明白，我哭的自己是來工作的，莫名其妙的就被人罵，而且，我的暫崗領(lǐng)導(dǎo)自己私下找我談過想讓我留下來的意思，最后又不認賬，說她自己都不知道我想轉(zhuǎn)崗的事，人事來電話也罵了我一通，我在想，我應(yīng)該怎樣處理才對我最好！

老師，我和女同事的問題，在太原辦事處時她打我報告，她媽給董事長做飯，她哥董事長信任，然后讓她也進去，當(dāng)時在董事長個人公司和我一起（我是董事長暫時安在私企的，將來進國企）后來董事長出事我跟她都離開，董事長回來我問她要董事長聯(lián)系方式她不給說沒有問誰她都說沒有不知道，我進來后發(fā)現(xiàn)她早已被董事長安置進來，我問她要同事聯(lián)系方式她也說沒有最后我自己找到加上后發(fā)現(xiàn)她給她們點贊，聯(lián)系后發(fā)現(xiàn)她早就有她們聯(lián)系方式，加上好幾年了，然后我給董事長發(fā)短信，順利調(diào)崗她就拉我去她宿舍坐（就她一個人）問我關(guān)于董事長的事套話，她跟她媽媽一對狗腿子，一家人博董事長同情，我想去看董事長，她各種阻攔說她不知道董事長家在哪她媽給做飯肯定知道，不告訴我，這個女生心眼很多，剛進礦上就跟車隊后勤礦長媳婦拉關(guān)系我們領(lǐng)導(dǎo)她都認識問她是誰她不告訴我，她裝傻實際聰明。董事長信任她哥，她不是什么好人，害我，洗衣服她用我洗衣機她叫我回去她宿舍取給她洗，用我洗衣機頤指氣使指揮我，她認為我靠她的關(guān)系才進來，董事長欣賞我個人，我學(xué)習(xí)成績好，從小第一，她要學(xué)歷沒學(xué)歷要啥沒啥本事，全靠一家子巴結(jié)上去，這次我男朋友叫我刪除她，我給她打電話從來不接她一次給我打沒接打過去就不接了，看不慣她那樣高高在上，以為自己是誰，刪了她她又打電話給我，怕以后在她身上摔跟頭，這個女生我以后怎么跟她處，她利用我，把我當(dāng)傻子 (匿名)

男 剛剛畢業(yè)在一家公司做的時間最長，然后辭職了，去了其他幾個公司感覺都沒第一個公司適應(yīng)，很后悔從第一個公司辭職，現(xiàn)在找不到新的出路，回以前公司又不好意思，我該怎樣重新規(guī)劃自己的職業(yè)啊。現(xiàn)在家人和親戚都說我是懶，可我心里總是想多賺一點錢，因為我被一個朋友刺激過，我很恨他，是他讓我變得這么想有錢，原來的我很單純，可是現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)自己連自己都養(yǎng)活不了了，不知道為什么變成了好逸惡勞的人了，以前那個陽光積極向上的自己不見了，希望老師能教教我怎么做，如何讓自己回歸到以前那種心里，腦子里不會都想到錢，我覺得那個同學(xué)真的太壞了，他要那樣刺激我，我對他那么好他反而傷害我，真的感覺很傷心，心里總會覺得他看不起我，可能因為工作也不太順利，所以更讓我對他那樣刺激我不能釋懷，要不是因為他，我那樣急于求成，以前我在學(xué)校出來實習(xí)是做倉管，他沒錢我還借錢給他，當(dāng)時我身上只有2000，我都借給他，后來去他那里玩他反而說看不起我做那種工作，說什么要重新考慮和我的友情，現(xiàn)在想想真他媽不爽，好像他把我求他做朋友一樣，因為我性格懦弱，當(dāng)時我也沒說什么，而且還說我是屌絲，他自己家也不是很有錢，說什么他爸要給他開公司，可是叫他還錢，他又說我催的急，說我不把他當(dāng)成兄弟什么的，被他氣的無語，可能最近工作不順利，他這件事老是想起來讓我覺得心里難受 (匿名)

女,32歲,13公司動蕩被調(diào)查，14年正月過年爸爸讓我在家呆著，過了年再去單位，后來我覺得不對勁，趕取單位，發(fā)現(xiàn)公司聚會，一部分人走路急匆匆的。感覺到董事長出事了。后來就傳出解散了。在董事長出事之前，她看我寫字我就預(yù)料到不對，后來她叫我去她辦公室做秘書，就感覺大事來臨，我急匆匆開會鍍步，董事長也發(fā)現(xiàn)我的不對了。后來請我們聚餐，放芥末，我一眼看出來不能吃，感覺到自己工作轉(zhuǎn)不了，有事，筷子插碗里表示抗議，桌上所有人沒看出來異常。被我看出來了，董事長劉靜盯著我看。后來第二次進單位，她劉不讓我在太原呆了，離開權(quán)利中心，怕我知道太多，下放基層，還是勞務(wù)派遣。唉！太聰明了！別人忌憚我。在太原能知道最前沿的公司內(nèi)部決策。這些下面的人不會知道。公司聚餐，男領(lǐng)導(dǎo)叫我點菜，發(fā)現(xiàn)菜都不能吃，就意識到很多人飯碗丟了。我揮手告別領(lǐng)導(dǎo)。他也看出來桌上我知道了解散。留我，我爸逼著我回去看病。家里人愚蠢，留太原，也轉(zhuǎn)正了。坑你的都是身邊的人。蠢笨啊！ (匿名)

男 我16年5月來公司，現(xiàn)在三年多了，以前剛來的時候表現(xiàn)的很好，公司搞工程接項目畢竟困難，我因為積極肯干經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)表揚。17年開始因為政策變化，老板靠關(guān)系接了很多工程，公司蒸蒸日上，我們都淪落成了走過場的人。一開始我有個師父帶，他對我很好，后來他被調(diào)往外地，和他聯(lián)系少了，有次因為個人原因提離職讓他很失望，從那以后就失去了信任，他也對我很冷落，隨著公司慢慢壯大，招了很多人，我也表現(xiàn)平平，領(lǐng)導(dǎo)師父也對我愛搭不理，期間又提了兩次離職都被否決了，說我忘恩負義，我礙于情誼也留下了。現(xiàn)在最糾結(jié)的是我也缺少了離職的勇氣，沒有了繼續(xù)干下去的動力，失去了領(lǐng)導(dǎo)的信任。整天渾渾噩噩的，我到底該走還是留，走的話擔(dān)心的太多，留下來真的工作態(tài)度每況愈下，公司現(xiàn)在變得越來越好，人們都開始趨炎附勢，再也沒有了以前兢兢業(yè)業(yè)做事的樣子了，離職也找不到更好的歸宿，請問我該如何利用好公司的這個平臺好好發(fā)展自己呢？ (匿名)

女,30歲,這家公司來了一年，我是人力主管，自始至終部門領(lǐng)導(dǎo)對我不滿，無論我做的好或者不好，時不時的指責(zé)，感覺只要她一有工作的不順，就突然開始拿我說事。平時我是個很有責(zé)任心很盡職盡責(zé)而且很為她考慮的人，從來不與她頂撞，而且關(guān)系和她盡量保持不錯，但是不管怎樣，好像我自始至終都走不進她心里一樣，而且近期在和我溝通時，說如果我依然和她是這個狀態(tài)，工作方向不對，就沒有必要合作了，不知道是對我確實不滿，還是我的下級和同事在她那里說了些什么。我的下級是個新來的90后，很有野心，做事很不考慮別人感受，正好我之前就能感覺到我領(lǐng)導(dǎo)一直有培養(yǎng)新人的考慮。我目前考慮的解決辦法是，年后離職，找一家新單位重新開始，但我也不清楚是否解決了根本問題，但是在這家公司，我覺得我確實走不下去了，高層領(lǐng)導(dǎo)不會關(guān)心下面的事情，而我和我的直屬領(lǐng)導(dǎo)確實很難相處。這一年來，我的心情變得特別消極，對待任何事情都不樂觀。 (匿名)

男,29歲,昨晚上，做了一個夢，，，夢見我父母了，，想，，爸爸牽著媽媽的手，一起走到我的面前，，（爸爸告訴我，說，孩子啊！你自始至終都無法接受我們離開的事實，生老病死乃是自然規(guī)律，不得不接受，以后沒有他們的日子，好好活下去。為我的孩子，要好好做一個，父親，做一個頂天立地的男子漢，不要辜負父母對我的希望，）當(dāng)我想要抱他們的時候，他們卻越走越遠。請問這個夢意味著什么？？？？？？？

女,28歲,我今天突然又發(fā)現(xiàn)一個問題。老公得了病去世了，老婆改嫁帶著孩子，并不是因為她喜歡那個男的背叛老公，而是因為人走了錢治病花光了，沉浸在痛苦中還要考慮今后的生活該咋辦？只能再寄托一個人互相搭伙過日子。對很多人事理解了，所以自己老公要自己疼，一旦有啥無法挽回了孩子沒有了完整的家叫了別人后爸日子過得也不好。自己也沉浸在悲痛中。還在求生存。真的太難了，考驗了人性也看清了現(xiàn)實。 (匿名)