我是一所兩岸早教幼兒園老師,填寫一年工作合同,期間有二十天職前培訓(xùn)因個人問題需要辭職,現(xiàn)公司要我賠償培訓(xùn)費3000元,當(dāng)初合同寫的是干不滿一年扣除最后一月工資,工作期間經(jīng)常加班沒有加班費,而且工資不明確。 現(xiàn)在我應(yīng)該怎么辦?求解!!!
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網(wǎng)友
心理咨詢站為職工解憂
2025-04-02 23:48:18
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對方現(xiàn)在整理我的資料送去人勞局解決,我應(yīng)該做那方面的準(zhǔn)備?