女,我之前在一家信貸公司上班，現在已經被公司兩個領導人開除并把我趕出公司了，我工作已有半年，但是他們很狡猾在最后天把我趕出來，不過我還是正常打卡下班的，公司的總負責人和主管都是男人，在我未離開公司的前兩個星期就策劃把我趕出公司，一開使是勸退我，還誣陷我在上班期間吃東西，我讓他調出檢控，結果他說他記錯了沒有這事，后來幾天就想盡辦法趕我走，可能在協商過程中我因為被陷害而講話不禮貌了但是也沒有罵人，他們就說我頂撞領導，后來說我工作沒有責任心故意不接客戶電話，說我毀壞公司名聲，還說我散播謠言，但這都是他們誣陷我的，最后當著全公司幾十號人面當眾侮辱我誣陷我還把我趕出公司了。我有勞動合同的，簽訂三年，現已滿半年，工資由1800漲為2700，每月扣除五險一金后剩2370。這個事情我已經在江蘇省人力資源和社會保障網申請調解了，本來公司負責人說只愿賠償我半個夜工資的，我不想再計較就接受了，但是后來他又反悔了，找理由不愿賠償。因為這個事我已經在家呆了半個月，很是苦惱，總是沒給我解決辦法。我現在如果申請勞動仲裁的話應該可以嗎？會不會得到相應的賠償呢？ (匿名)

男,26歲,本人3月25日，向公司提出離職。在提出離職前，公司曾給我安排很多任務，提出離職后，公司要求我清理一下離職前提出的任務。期間一直都在做，做完后公司討論后發現，有一份報告合并打印的任務沒有做，讓我來做，本人記憶好像在離職前口頭聽過此任務，就答應給做了，并已聲明，我會找其它工作，不一定會有時間會開發此任務?，F在以這份任務為由，不給本人發3月份的工資、不給本人簽離職。影響我找其他工作，其它公司已到崗時間太久，給拒絕了。 (匿名)

我目前遇到的問題是：自己工作10年，每年都站上公司領獎臺，一路做到一線管理崗。這個讓我引以為傲、為之付出一切的單位，因為我今年3月生孩子，在我5月就上班做業績的情況下，還是在9月毫無尊重、毫無人性的將我趕下臺，顏面盡失。 我想不通、接受不了。接任我崗位的是總裁朋友的侄女的情夫（是我去年招聘進來的）。我受到了對公司絕望、上層領導暴力執行、下屬最信任的員工偷雞摸狗、公司現在做出毫無下限的事情整天逼迫我，詆毀我。 我還在產假期哺乳期，公司強硬逼迫我離職，欠我的獎金、我應得的所有報酬都不給我。 我接受不了這種情況，讓我對人性產生懷疑，對三觀產生質疑。 這是一個上市公司，給不出合理的理由，做事毫無下限。成為圈子內的笑話。我不知道這種事情怎么能發生在我身上。我很痛苦。 (匿名)

女,30歲,當初讓我休假夠后再來上班誰都沒有讓我繼續休假，那個辦事員說我繼續休假決定性一句話讓我離開單位了。覺得那些人巴不得你不好讓你離開單位。別人沒有讓你離開的意思他推波助瀾也要讓你離開。 (匿名)

女 得罪了機修車間嗯一個人，他把我病得事上報給領導，領導匯報給董事長，董事長讓我走人。 (匿名)

女,我本來在上海上班，但是我一直想要和我原來老家的老板一起合作，想要幫她，成為她的一把手。她也挺看重我的，我回來之后去了她那里，雖然感覺主動去她那里很沒面子，但機會是要靠自己把握的，我和她聊的挺不錯，聊到后面她問我的要求以及期望工資，我就說我也不知道，讓她定好，再給我看下，我再考慮下，她說可以，月底前給我答復。過了幾天，我一起的同事和我說，期間她到找我同事，后來我同事也答應回去上班了，月底前兩天她說，慎重考慮后，暑假班暫時排不了我的課，雖然我很優秀，這學期也簽了很多老師，她們都教的很認真，突然把人家辭退了，感覺對人家不公平，等后面人員確定好后再和我聯系，我看了之后，沒有馬上回，因為看到信息時也很晚了，當天晚上我腦子很亂，翻來覆去睡不著，很久很久之后才睡著，心里很難受，覺得一開始說的好好的，突然就這樣，難道是她覺得我工資要很高，第二天我就回了句，嗯，好的。其實我心里很難受，覺得當頭一棒，一下子到了人生低谷，我開始在想以后我該怎么辦，我該從事什么，本來回來就是想和她一起做的，結果，呵呵，這幾天腦子一直胡思亂想，今天下載這個，希望有誰可以疏導疏導我一下，讓我別在那么難受，我這幾天腦子一直胡思亂想她說的那一段話，感覺心好累。

女,我親叔我在他這里上班，每個月給我1500，他老婆我嬸子對我也不好，對我呼來喝去，我準備離職，我已經忍受了好多年了，你們有什么要說的 (匿名)

女 我離職，可是老板克扣我的工資，將近800元樣子，一直不肯給我，我很難過

男 明天期末考試，我成績有點差.怎么面對?

女 我想問問冷暴力怎么解決，有人在旁邊他和沒事人一樣，別人走了就一句話不說，看到我就是陌生人那種。起因先不說了，一個事一個事的解決。