女 最近在一家公司做管理,十多年的專業(yè)經(jīng)驗讓我一入職場就得心應(yīng)手,可好景不長,沒過幾天就跟一個老板叫來做帳的女孩因為我管轄的范圍她像上司一樣的當(dāng)著所有員工的面潑婦罵街一樣的罵了我,當(dāng)時我忍住了沒有跟她吵起來,但是想了想這樣的公司我確實做起來吃力,因為當(dāng)時不知道他跟老板是什么關(guān)系,所以面對復(fù)雜的人際關(guān)系我跟老板提出離職,說出了緣由,老板找她談話了,回來以后非常生氣,后面就一直難為我的工作,處處刁難,因為影響到了工作所以我主動找她聊了聊,后來相安無事了半個月,她又開始對我管理的員工改動他們的上班時間,而且在沒有通知我的情況下,我真得生氣了就質(zhì)問她,他說我不知道,這是公司以前的規(guī)章制度,我說你要動就應(yīng)該跟我商量一下,而且這個上班時間是我經(jīng)過幾個部門同意才確定的,你這樣改誰知道嘛,然后她馬上去群里通知說上班時間還是按我說的,顯然沒有經(jīng)過老板同意她私自搞怪了,接下來我們的上班情況大家都知道了,沒有一處是和諧的,我們也不溝通了,但是工作上又有很多需要溝通的,我該怎么辦,他不懂專業(yè)整天裝模作樣在團(tuán)隊里面亂搞,還罵哭我的員工導(dǎo)致員工離職,后來得知說她在公司入了一點小小的股,我覺得我管理不好這樣的團(tuán)隊,因為她什么都會插上一腳,然而自己又不懂,大老板跟他關(guān)系應(yīng)該很好,但是老板叫我不要有后顧之憂的去管理,她這個職位不能勝任都可以叫她走人,但是這個女的自己從來不這樣認(rèn)為,我已經(jīng)很給她留面子了,我該怎么辦
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28條評論
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網(wǎng)友
男人打牌不接電話的心理
2025-03-28 10:29:49
你好

咨詢師林芳
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你好,可以確定你是一位非常好的管理型人才,但缺乏一個好的氛圍,建議如果最終無法獲得“支持”(老板有明確態(tài)度),那么可以考慮換一個環(huán)境更好的發(fā)揮自己的能力,并愉快工作!
2020-05-28 13:51:30
老板告訴我說她歸我管,但是她自己找我談?wù)f,我不屬于他管,她也不會管我的工作,但是他就是要時不時失心瘋一樣的插手,而且每次插手員工的反應(yīng)都特別大,因為全是些不合乎常理的事情
我打錯字了,他自己找我談?wù)f他不歸我管
只要我們?yōu)榱耸裁词虑槠鹆藸巿?zhí),那接下來她就是對我不理不睬,找她談什么工作她就說我不知道你去問老板
然后老板又不管這些小事,就說你去問她,我覺得我不在中間傳小話,但是她經(jīng)常這樣搞真的讓人很難做
現(xiàn)在我們談話就是我找下屬跟她溝通,他對其他人又很友好,就是對我這樣,我試問我沒有得罪過她,而且一直都很友好
但是有一點,他對公司所有男同事都很友好
我八卦了一下,但是我跟她的情況真得不好解決,已經(jīng)快兩個月了,還是沒法好好相處,不知道怎么辦
她就是僅僅管進(jìn)貨做賬的,我也稱不上到底什么職位,會計也不是,財務(wù)也不是,出納也不對,總之就是老板安插在里面的一個不知道什么角色的角色
我沒進(jìn)公司之前,籌備的時候他負(fù)責(zé)了前期招聘的工作或者一些雜七雜八的事情,我來的時候還沒正試的開業(yè),我接手了她所有工作,但是她什么都不跟我交接,所有事情都是靠我自己再去了解,可能就是因為這樣他覺得我搶了他的工作還是怎么的,但是公司如果不缺這個職位,當(dāng)時就不應(yīng)該讓我來直接讓她做就可以了對嗎?老板為什么要我進(jìn)來,就是考慮到她沒有管理經(jīng)驗
您好